单位合法安排加班依据《劳动合同法》第三十一条规定：“用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班 。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费 。”
【单位要怎么合法安排加班】根据以上规定，用人单位安排劳动者加班必须符合以下几个条件：
1、首先用人单位必须与劳动者及工行协商一致，征得劳动者及工行同意;
2、必须是由于单位生产经营的需要;
3、安排加班 ， 一般一天不得超过1小时，特殊情况不得超过3小时 ， 但一个月不得超过36小时 。

以上就是单位要怎么合法安排加班的内容啦，希望本文可以帮到你！

• 泡面怎么做好吃
• 从石家庄怎么去正定大佛寺呀
• 豆丝的配方做法 豆丝怎么做好吃
• 戴美瞳眼睛酸怎么办
• 厨房连着阳台怎么利用
• 祭祀、公主和记事者之匣怎么使用
• 身份证不见了怎么考驾照
• 牙龈出血是怎么回事
• 同屏器怎么连手机
• 瘦肉炒河粉如何做 怎么做出来的好吃呢