辞职时劳动者需要注意的问题:
1、注意合同中有无双方所约定的提前通知金和脱密期的规定,如有约定,员工提前通知的时间就应当依照双方合同中所约定的提前通知期,而不再是三十日了 。
2、书面通知书最好一式两份 , 要求单位签收后个人留存一份 。如果单位不签收,建议用特快专递的方式向单位寄一份,留存寄出的签收凭证,寄出凭证单上要写清寄出的是“离职申请书” 。
3、在通知期内应正常上班 。
4、积极办理交接手续,注意留存证据 。
5、向单位索要离职证明书,不给的,单位要承担相应赔偿责任 。
【劳动者辞职时要注意哪些】【法律依据】
《劳动合同法》第三十七条规定,劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同 。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同 。
以上就是劳动者辞职时要注意哪些的内容啦,希望本文可以帮到你!
- 100度电能用多久
- 清朝时期女子穿的鞋叫什么
- 先先后后时断时续是什么词语
- 妄想山海倚翠时装怎么获得
- 借条没写还款日期诉讼时效是多久
- 笔算两位数加减法时应注意什么
- 金立手机有什么优点
- 涮羊肉时调料里该不该加醋
- 工伤等级鉴定时效有多久
- 开车遇暴雨应该怎么做 在下暴雨时开车注意事项
