5种超经典的效率法则！（行走商界必备）不管创业还是做生意

不管创业还是做生意，在公司和自身的成长战略中，最关键的一环就是效率提升，而在实践中，偏偏有些老板尽管显得很忙，但公司却总是没效率或者效率低，他们将其中的原因归咎与自己太忙没时间，其实，你不是没时间，只是没效率，真正的高效能老板从不会拿没时间当借口！以下就分享5种超经典的效率法则！不管创业还是做生意，能悟透，赚钱不难。

----5种超经典的效率法则！（行走商界必备）//----海南龙网生活频道 http://life.hainanlong.com

一、效率是衡量公司成败的核心标准

一个人，如果每天都能将自己的工作效率提高1% ，就没有什么能阻挡他抵达成功。做生意，公司经营成败的道理也是如此，成功与失败的距离其实并不遥远，很多时候，它们之间的区别就在于你是否能够不断的提升效率，假如公司今天的效率与昨天相比没有进步甚至还有所倒退的话，那么，不管老板本人有多忙，公司的效率都不可能高。

二、考虑采取“弹性工作制”

“弹性工作制”是指员工们不一定要像过去那样每天8小时必须待在办公室里上班，而是说只要能保证完成工作任务，他们就可以获得更多归自己自由支配的时间和更大的工作灵活性。更有一些管理者提出“工作结果不是看时间，而是看成果”的口号，他们一般不限制员工的工作方式和工作地点，而只着眼于工作的内容，工作的质量和完成工作的最后时限。