初入职场“蘑菇期”:想要茁壮成长,需要给你浇点这样的及时雨

小张是入职公司几个月的应届毕业生 , 在行政部门做文员 。 她说 , 每天太忙了 , 很多的事在等着你去做 , 做不好领导要求重做 , 还挨批 , 真的有点不堪重负的感觉 , 弄得我都想辞职了 。

像小张遇到的情况 , 在初入职场的新人中是常见的事 。 每个初入职场的毕业生都会遭遇“蘑菇”阶段 , 因为新员工需要锻炼成 , 就像蘑菇生长需要养料一样 , 新人成长需要任务和批评当作营养 。


初入职场“蘑菇期”:想要茁壮成长,需要给你浇点这样的及时雨

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在职场的初期 , 是处于蘑菇定律时期 。 蘑菇定律 , 是指初期发育的蘑菇长期处于阴暗的角落 , 没有阳光的照耀和肥料的滋养 , 处于自生自灭的状况 , 只有长到足够高足够壮的时候 , 才受到人们的关注 。

“蘑菇”指刚走出象牙塔进入职场的应届毕业生 。 刚参加工作的职场人 , 往往会处于这样的境地:被置于阴暗的角落 , 就是去不受重视的不重要的部门、做些打杂跑腿的工作 。

同时就像培育蘑菇一样还要被浇上一头大粪 , 就是被无端的批评、指责、代人受过 , 而且不受重视 , 得不到必要的指导和提携 , 处于自生自灭过程中 。