劳务派遣工资的发放是是用工企业按月派遣员工出勤情况 ， 确定派遣员工应发工资总额、社保经费、加班费、个人所得税、住房公积金等，每月按照合同约定的时间 ， 把钱打到派遣公司财务帐上，然后由劳务派遣公司代发全部派遣员工的工资 。
【法律依据】
【劳务派遣工资有谁发放】根据《工资支付暂行规定》第七条，工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付 。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付 。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资 。

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